Foco
Promover internamente e junto aos contratos a qualidade padronizada e de destaque da ANDRITZ, mesmo que seus colaboradores trabalhem diariamente em plantas de terceiros e em mais de 30 países.
Estratégia
Uma campanha criando um laço imagético entre os diversos setores, culturas e países em que o grupo está inserido, bem como entre os valores que unem todos os colaboradores. As imagens panorâmicas 360 e a palavras AND (início da palavra ANDRITZ) foram o recurso aplicado em plataformas digitais e offline, como colunas das plantas industriais.
Além disso, desde a criação de imagens 3D de produtos, permitindo uma noção mais 360 também na prática de rotina, até pequenas campanhas internas de engajamento (até mesmo na hora de uma reunião por Zoom) contribuíram nesta meta de compreensão cultural.
Resultado
A campanha foi adotada e aprovada globalmente. Os colaboradores tiveram pronta iniciativa para participação de um vídeo inspiracional sobre a campanha e as peças geradas repercutiram nas redes internas e seguiram sendo utilizadas em oportunidades digitais, como em wallpaper para reuniões online. Uma série de outras campanhas globais tem sido desenvolvidas contribuindo na padronização da marca.
